Nuestro equipo es deliberadamente diverso. Estamos comprometidos con el resultado y, por tanto, siempre elegimos al entrenador que mejor se adapta al cliente y a sus objetivos.
El entrenador adecuado para cada cliente y para cada objetivo.
Como director general y prom. Como psicóloga organizativa, las competencias en administración de empresas, liderazgo y ventas son algo natural. El pensamiento en red conforma mi liderazgo estratégico en desarrollo organizativo. Del deporte de competición me viene la pasión incondicional por identificarme con los objetivos y alcanzarlos.
Aporto claridad a los proyectos y me aseguro de que los componentes individuales estén interrelacionados de forma orientada a los objetivos. Como filólogo, estoy entrenado en el reconocimiento de patrones y puedo traducir entre sistemas de pensamiento. Disfruto elaborando nuevas estrategias de comportamiento que realmente conduzcan a la mejora.
Al haber crecido en dos culturas, estoy abierta a aprender siempre cosas nuevas y a vivir la comunicación intercultural a diario. Con esta pasión, reúno a las personas y las motivo a emprender y desarrollarse constantemente.
En mi papel de empleada de oficina, es mi responsabilidad garantizar que todo funcione correctamente en la oficina. Me ocupo de diversas tareas, desde la contabilidad hasta la adquisición de material de oficina. Disfruto especialmente con los aspectos creativos de mi trabajo
Como Asistente de Operaciones, apoyo y acompaño la realización de los proyectos. Entre otras cosas, actúo como enlace entre SPM2000 y el cliente. Como cantante de ópera de formación, entiendo lo importante que es la conexión entre el escenario y el público, y eso es exactamente lo que aporto a SPM2000.
Como aprendiz de gestión de eventos, apoyo al equipo de la oficina y aprendo a planificar y realizar eventos. Me gusta especialmente organizar la secuencia de los actos y el factor emoción para los invitados.
Como experto en ventas, permito a los directivos analizar y concentrar sus recursos. Trabajo de forma pragmática en todos los niveles de información para ayudar a las personas a alcanzar su objetivo pensando de forma diferente. A cambio, me comunico honesta y directamente, pero siempre con cordialidad y a la altura de los ojos de mi interlocutor.
Un problema tangible es un buen comienzo… Miro hacia delante de forma creativa, pragmática y, a veces, poco convencional. He adquirido experiencia en ventas y liderazgo en todo el mundo. Inspirar a la gente con efectos «aha», hacerles brillar los ojos: ¡eso es lo que represento!
Como holandesa en Alemania, siempre estoy descubriendo cosas nuevas y buscando retos interculturales. Con mi curiosidad, apertura y flexibilidad, conozco a las personas en su propio mundo y las motivo para alcanzar un objetivo común. Y como nos mantenemos unidos, también conseguimos resultados concretos.
Me gusta ser entrenador porque puedo mejorar a las personas y sus capacidades. Con mi mentalidad práctica, afronto los retos, trabajo sobre y con las personas y voy directa al objetivo. Esta euforia sincera arrastra a los demás y les abre nuevas perspectivas.
Entrenar a personas significa comprenderlas. Y esto requiere apertura, empatía y un agudo sentido de las personas. Siempre optimista, agradecida y comprensiva, les ayudo a reconocer sus puntos fuertes y les guío por el camino del autoconocimiento. Ya sea en gestión, ventas o servicios, cuando se trata de personas y de impartir conocimientos, la inteligencia emocional cuenta, y ahí es precisamente donde reside mi superpoder.
El liderazgo auténtico, basado en valores y orientado a las personas es importante para mí. Como formadora y coach, me encanta apoyar a equipos y directivos en los retos empresariales e interpersonales y crecer juntos hacia nuevas metas. La empatía, el humor y la resolución creativa de problemas son mis compañeros constantes, en un entorno ágil o directamente in situ en el origen de una crisis.